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招聘信息 |格力电器(临沂)有限公司

时间:2023-12-20 15:42:16    作者:    来源:     点击数:

一、公司简介

2021年1月26日,格力电器正式签约落地山东临沂,作为格力电器在全球布局的第15个空调生产基地,是格力电器在山东省投资建设的智能制造生产项目,也是格力电器在北方地区投资最大的生产基地项目。格力电器(临沂)有限公司(以下简称:“临沂格力”)坐落于临沂沂河新区,项目一期投资30亿元,占地面积912亩,筑面积约60万平方米,一次建成。项目全面投产后,可实现年产空调300万套,带动就业约3000人,年纳税额约3亿元。临沂格力主要从事空调及其它智能制造配套相关产品的研发、设计、生产、销售业务。

临沂格力整体规划设计以“绿色工厂、效率工厂、精益工厂、自动化工厂、信息工厂、人文工厂”为六大目标,结合IE七大手法和TPM八大支柱,全面应用精益生产思想和工业4.0的发展方向,通过集成国内外先进工业装备及自主研发的工业机器人,结合工业互联网以及基于信息物理系统的数字孪生应用,全力打造成全球一流的智能制造生产基地。并充分利用新能源,通过自主研发的“光储空”技术,打造临沂格力绿色示范应用项目。

二、校园招聘计划

·招聘对象:2024届全日制本科毕业生

·招聘岗位信息

岗位类别及需求专业

工艺技术类:

机械类、工业工程类、自动化、电气工程及其自动化等相关专业

质量管理类:

质量管理类、机械类、自动化、电气工程及其自动化等相关专业

财务会计类:

财务管理、会计学等相关专业

行政管理类:

人力资源管理、行政管理、等相关专业

信息技术类:

计算机科学与技术、软件工程、信息工程等相关专业

物流采购类:

物流管理等相关专业

三、成长发展

1、宽阔的人才发展空间

“技术+管理”双通道的职业发展路径、“能者上,庸者下”的用人机制以及不定期开展内部招聘、岗位轮换、竞聘等多种方式,为格力青年提供广阔的发展空间。

2、完善的人才培养机制

公司拥有“公司--部门--科室--个人”的四级人才培养体系、应届大学生“逐梦格力 3-6-1培育计划”、中基层管理干部培养、内外部专家大讲堂、在职学位教育学费报销等人才培养机制,为员工提供满足全岗位序列、全职业生涯的学习项目及资源支持。

3、全面的薪资福利体系

基础性薪资福利:全面丰富的薪资待遇,五险一金、餐费补贴、高温补贴、住房补贴、交通补贴等。

激励性薪资福利:科技进步奖、管理创新奖、先进个人奖等激励奖金。

人性化员工福利:带薪年休假、定期体检、部门团建、工会活动等多项福利。

四、应聘方式

·网申:投递个人简历至招聘邮箱(linyi-hr@cn.gree.com),邮件主题为:学校+专业+姓名+应聘岗位类别